Кто должен проходить обучение по охране труда
Осуществление своих функциональных обязанностей работниками в полной мере невозможно без обеспечения комфортных и безопасных условий работы. С этой целью на законодательном уровне прописаны нормы ОТ, проводится обучение, инструктирование с фиксацией в журнале инструктажей по охране труда и контроль знаний сотрудников в этой области.
Перечень лиц, которых обучают охране труда
Согласно статье 225 Трудового кодекса и утвержденного Министерством труда и Министерством образования Порядка обучения по охране труда, обучение по ОТ должны пройти все сотрудники без исключения. Разница заключается лишь в том, что для рядовых работников проводятся различные инструктажи, а для руководящих и ответственных лиц - обучение с выдачей удостоверения и присвоения квалификации. К последним относятся следующие категории сотрудников:
- начальники предприятий и организаций, а также их заместители, ответственные за организацию ОТ;
- заместители главного инженера по охране труда;
- предприниматели, в том числе нанимающие работников;
- руководители, специалисты и техработники производства, которые организуют, осуществляют работы, контролируют их проведение в производственных цехах и подразделениях;
- специалисты и работники, отвечающие за организацию мероприятий по охране труда;
- члены комитета по ОТ и комиссии, проверяющей знания по охране труда;
- ответственные за ОТ в профсоюзе работников предприятий.
Если в организации трудятся больше полусотни человек, вводится отдельная штатная должность специалиста по охране труда. Если работает меньшее число людей, то руководитель вправе делегировать полномочия, связанные с ОТ, любому сотруднику.
Обучение всех выше перечисленных работников должно осуществляться в специально аккредитованных для этого центрах. При этом достаточно отправить туда трех сотрудников от организации, а потом из них составить комитет по проверке знаний по ОТ, которая уже на месте занимается обучением и контролем остальных работников.
Нужно купить информационный стенд или журналы инструктажей? Обращайтесь к нам.